三人等额出资合伙经营公司，他的薪资如何开？

合伙人负责日常管理的薪资需依合伙协议或协商确定。根据《合伙企业法》，薪资分配有约定从约定，无约定则协商，协商不成按出资比例，最后平均分配。不及时处理可能导致合伙关系紧张，影响企业经营。
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合伙人薪资处理方式有四种：依合伙协议、协商、按出资比例或平均分配。选择时应先查合伙协议，无约定则通过协商，协商不成再看出资比例，最后才考虑平均分配。
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合伙人薪资处理需明确。操作如下：1.首先查看合伙协议是否有约定薪资；2.无约定则与合伙人协商确定；3.协商不成，按实缴出资比例分配；4.若出资比例无法确定，则采取平均分配方式。